7月30日上午，2019年新員工培訓(xùn)開學(xué)典禮在天天樂園五樓會議室正式舉行。公司高管、部分職能部室負(fù)責(zé)人、2019年新員工及子公司新員工代表參加了此次開學(xué)典禮。

開學(xué)典禮上，黨委書記、董事長程峰給新員工作了題為《加入 融入 成長 成才——企業(yè)文化與新人成長》的專題授課。程總首先向新員工介紹了公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化以及公司對企業(yè)文化的踐行。為幫助新人更快地適應(yīng)新的環(huán)境，走好職業(yè)生涯的第一步，程總與新員工們分享了自己從事外貿(mào)工作30年來的豐富經(jīng)驗，并給予新人們?nèi)齻€方面的成長建議：一是要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，特別是要學(xué)會有效進(jìn)行時間管理，做任何工作都要認(rèn)真細(xì)致，對待交辦的任務(wù)要及時反饋，與人洽談溝通時需學(xué)會雙贏思維；二是要努力提高自身能力，重點提高學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，作為外貿(mào)業(yè)務(wù)員，他指出要學(xué)習(xí)的知識非常多，包括貿(mào)易法律法規(guī)及流程、各國經(jīng)濟形勢及風(fēng)土人情、產(chǎn)品知識及成本構(gòu)成、外語及溝通技巧、財務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)知識等；三是要培養(yǎng)積極陽光的心態(tài)，認(rèn)同工作的環(huán)境、文化及團隊搭檔，讓自己成為“自燃型”的人。

最后，程總勉勵新員工在未來的日子里，能恪守底線、原則和責(zé)任，用勇氣、智慧和汗水，以更加自信、務(wù)實和開放的心態(tài)，加入融入，成長成才，讓技術(shù)公司成為實現(xiàn)人生夢想的大舞臺。